一、开业前：
1. 指导加盟商进行园所的装修设计，好的环境是园所的形象；
2. 指导加盟商进行教师招聘与面试，优秀的团队是园所发展的源泉；
3. 指导加盟商进行开业前各项事务的筹备和时间的规划，在最短时间开业；
4. 对华商的教师进行课程培训、招生顾问培训、活动组织培训，保证教学质量与服务质量；
5. 为加盟商配备最优化的系统教具（费用自理），齐全完善的教具是吸引孩子、家长的法宝；
6. 对加盟园的管理者（园长）进行运营管理培训，并提供《亲子园运营管理手册》，从建园初期就做好管理工作。
二、开业中：
1. 协助加盟园设计开业活动，打响开业第一炮；
2. 协助加盟园进行宣传推广活动，为加盟园提供宣传推广方案，并派员支持；
3. 协助加盟园进行招生活动，促成会员报名；
4. 协助加盟园与相关产业建立合作关系，共同成长。
三、开业后：
1. 在重大节日时，为华夏童年幼儿园加盟园提供全园性的节日宣传活动方案；
2. 总部专家随时接受华夏童年幼儿园加盟园咨询，解决亲子加盟园运营过程中的疑难题；
3. 定期为华夏童年幼儿园加盟园升级课程，更新教案；
4. 总部定期开展全国性的宣传活动，为华夏童年幼儿园加盟园的发展助力。
